Estudio del clima laboral en los trabajadores de una clínica de diálisis

Autores/as

  • Karla Amanda Manzano Bayas Universidad Católica Santiago de Guayaquil
  • Valeria Zila Oñate Chang Universidad Católica Santiago de Guayaquil https://orcid.org/0009-0002-2058-9388
  • Ruth Jakeline Oviedo Rodríguez https://orcid.org/0000-0002-3584-7928
  • Joicy Anabel Franco Coffré Docente titular auxiliar, Carrera de enfermería, Universidad de Guayaquil

DOI:

https://doi.org/10.59814/resofro.2024.4(2)206

Palabras clave:

Clima laboral; Clinica de Dialissi; Percepcion

Resumen

El entorno de trabajo, las relaciones entre los miembros de una organización y bienestar de los trabajadores puede influir directamente en la calidad de la atención a los pacientes; la presente investigación estudió el clima laboral en una clínica de diálisis en Ecuador aplicando encuestas en diciembre 2023 para conocer la percepción de los trabajadores sobre los factores que inciden en el clima; los resultados mostraron que él 92% está satisfecho con la estructura física ,  el 82% de los empleados percibe buenas oportunidades para entrenar al personal, aportar ideas y contribuir en decisiones organizacionales, y el 74% de los empleados se sienten bien remunerados y satisfechos con su trabajo; en conclusión, el diagnóstico evidenció un clima laboral medianamente satisfactorio, con fortalezas en relaciones, estructura y objetivos, pero siendo necesario reforzar el reconocimiento, la participación y la implementación del liderazgo para mejorar la calidad del servicio de salud.

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Citas

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Publicado

26.03.2024

Cómo citar

Manzano Bayas, K. A. ., Oñate Chang, V. Z. ., Oviedo Rodríguez, R. J. ., & Franco Coffré, J. A. . (2024). Estudio del clima laboral en los trabajadores de una clínica de diálisis. Revista Social Fronteriza, 4(2), e42206. https://doi.org/10.59814/resofro.2024.4(2)206

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